5510 sayılı Kanun uyarınca uygulanan idari para cezaları, fiilin işlendiği tarihteki brüt asgari ücret üzerinden hesaplanmaktadır. 2026 yılı için brüt asgari ücretin 33.030,00 TL olarak belirlenmesi, hatalı veya eksik bildirim yapan işverenlerin mali yükünü ciddi oranda artırmıştır.
Öne Çıkan 2026 SGK Ceza Tutarları:
- Sigortalı İşe Giriş Bildirgesinin Verilmemesi: Her bir sigortalı için asgari ücret tutarında (33.030,00 TL) ceza uygulanır. Tekerrür halinde bu tutar katlanmaktadır.
- İşten Ayrılış Bildirgesinin Süresinde Verilmemesi: Asgari ücretin 1/10’u oranında (3.303,00 TL) ceza kesilir.
- İşyeri Bildirgesinin Geç Verilmesi: Şirket statüsüne göre asgari ücretin 3 katına kadar (99.090,00 TL) çıkabilen cezalar söz konusudur.
- Geçersiz Ücret Tediyesi ve Defter Kayıt Geçersizliği: Defter türüne göre asgari ücretin yarısından başlayarak asgari ücretin 12 katına kadar cezai işlem uygulanabilmektedir.
İşverenler İçin Kritik Tavsiyeler:
- 15 Günlük İndirim Avantajı: Cezanın tebliğ tarihinden itibaren 15 gün içinde ödenmesi durumunda %25 oranında indirim uygulanır.
- Otomasyon Kullanımı: Bildirimlerin yasal süresinde (işe girişlerde 1 gün önce, inşaat/balıkçılık/tarımda aynı gün) yapılması için dijital kontrol listeleri oluşturulmalıdır.